Tiivistelmä päätöksen sisällöstä
Statskontoret beviljade A individuell förtidspension. Pensionens maximibelopp fastställdes till 60 procent av pensionslönen.
A yrkade på att pensionens maximibelopp skulle fastställas till 66 procent av pensionslönen. A framförde att den statliga institutionen 16.12.1983 ingått ett avtal med en privat förening, enligt vilket de personer som 31.12.1983 var anställda vid den statliga institutionen bibehöll sina pensionsförmåner på den nivå som anges i lagen om statens pensioner, fastän de fr.o.m. 1.1.1984 övergick till anställning vid det aktiebolag som grundats istället för den statliga institutionen.
A arbetade vid en statlig institution under perioderna 1.1.1979-30.9.1981, 21.12.1981-13.2.1983 och 14.2.1983-31.12.1983. A övergick 1.1.1984 till anställning vid det aktiebolag som grundats istället för institutionen. A:s anställning vid aktiebolaget fr.o.m. 1.1.1984 hade försäkrats med stöd av lagen om pension för arbetstagare i kortvariga arbetsförhållanden. A hade KAPL-inkomster under åren 1984-2000.
Statens pensionsnämnd förkastade yrkandet på att pensionen skulle fastställas till 66 procent istället för till 60 procent.
De förmånstagare som omfattas av lagen om statens pensioner delas in i gamla och nya förmånstagare beroende på när de varit anställda vid staten. Då pensionen fastställs bestäms pensionen för förmånstagare födda 1.1.1940 eller därefter enligt pensionsnivån antingen för gamla eller för nya förmånstagare. För gamla förmånstagares del förutsätts att den statliga anställningen var i kraft 31.12.1992 och fortsätter utan avbrott fram till pensionsfallet.
A:s statliga anställning upphörde 31.12.1983 och pensionsfallet inträffade i september 2001, då A:s arbetsförmåga konstaterades vara nedsatt på ett sådan sätt som berättigar till individuell förtidspension. A:s anställning som omfattades av lagen om statens pensioner var inte i kraft 31.12.1992 och den statliga anställningen hade inte fortgått utan avbrott fram till pensionsfallet, så A:s pension bestämdes enligt pensionsnivån för nya förmånstagare. A:s pensionsålder var således 65 år och pensionens målnivå 60 procent. En förmånstagare som 31.12.1983 varit anställd vid en statlig institution och som 1.1.1984 övergått till ett aktiebolag som grundats istället för institutionen är berättigad till pension som motsvarar statens pensionsskydd så länge förmånstagaren är anställd vid bolaget. Pensionsskyddet anordnas så att man i bolagets egen pensionsstadga tryggar pensionen för de personer som övergått till anställning vid bolaget genom ett tilläggspensionssystem. Pension i enlighet med pensionsstagdan beviljas av bolagets pensionsförsäkringsanstalt. Statskontoret beviljar pension i enlighet med lagen om statens pensioner för den statliga anställningen under tiden innan den statliga institutionen bolagiserades.
Dessutom konstaterade statens pensionsnämnd att A:s inkomster från anställningen vid aktiebolaget under åren 1984-2000 skulle beaktas med stöd av lagen om pension för arbetstagare i kortvariga arbetsförhållanden, så anställningen räknades inte såsom pensionstid vid fastställandet av pension i enlighet med lagen om statens pensioner.
Lainkohdat
StPL 1 § 3 mom StPL 6 § 1 mom. 4 punkten