Tiivistelmä päätöksen sisällöstä
Työntekijä on osallistunut ohjelmasarjan tekoon MTV Oy:lle vuodesta 1996 alkaen ympärivuotisesti. Työntekijän työskentely on perustunut suulliseen sopimukseen. Palkkioita työntekijälle on maksettu ohjelmakohtaisesti.Työntekijä on suunnitellut ja juontanut ohjelmat. Kesäisin työskentely on ollut harvempaa. Työntekijä on käytettävissä olevan selvityksen perusteella työskennellyt keväästä 1996 alkaen suullisesti sovittujen ehtojen pohjalta koko ajan samalla tavalla.Työntekijän eikä MTV Oy:n selvityksen perusteella ilmene, että työntekijän ja MTV Oy:n välillä olisi käyty vuoden kevään 1996 jälkeen hänen työskentelyynsä liittyviä työehtoneuvotteluja, jotka osoittaisivat, että kysymyksessä olisi ollut määräaikaiseksi alle vuoden kestäväksi tarkoitettu työsuhde.
Palkkiot on maksettu vuoden 1999 kesän ohjelmien osalta toisen yrityksen toimesta samassa ohjelmassa tapahtuneen työskentelyn perusteella. Palkkio on maksettu saman suuruisena kuin mitä on ollut MTV Oy:n maksama palkkio ja siis saman ohjelman perusteella. Työntekijä ei ole mitään työskentelystään kesän 1999 osalta sopinut tämän toisen yrityksen kanssa. Palkan maksanut yrityskään ei mihinkään erilliseen sopimukseen vastineessaan viittaa. Eläkelautakunta katsoo, että palkanmaksajayrityksen vaihtumisesta huolimatta, eläketurvan järjestäminen on hoidettava työsuhteen todellisen luonteen mukaisesti. Koska työntekijä ei ole saadun selvityksen mukaan sopinut mitään työskentelynsä ehdoista ohjelman osalta vuoden 1999 kesäkauden palkkion maksaneen yritykse kanssa, eläkelautakunta katsoo, että todellinen työnantaja on ollut koko ajan MTV Oy. Työntekijän työskentely ohjelmassa kuuluu näin ollen vuoden 1999 kesäkauden työskentelynkin osalta työntekijäin eläkelain soveltamispiiriin, koska kysymys ei ole ollut määräaikaiseksi alle vuoden kestäväksi tarkoitetusta työsuhteesta. Näin ollen koska 65 vuotta täyttänyttä työntekijää ei enää vakuuteta, työntekijäin eläkemaksun pidätys on ollut vuoden 1999 kesäkauden palkanmaksun osalta aiheeton.Päätöksestä on äänestetty(ratkaisu 3-2)ja vähemmistö on katsonut, että kysymyksessä on ollut vuotta lyhyemmäksi ajaksi tarkoitettu työsuhde,joka kuulu taiteilijoiden ja eräiden erityisryhmiin kuuluvien työntekijäin eläkelain piiriin.
Vastaava tapaus ELK2728/00
Lainkohdat
TEL 1 § TaeL 1 §