Lähetettyjä työntekijöitä koskevat määräykset Kanadan sosiaaliturvasopimuksessa
Työntekijä voidaan lähettää toisen sopimusmaan alueelle enintään kolmeksi vuodeksi Työntekijä, joka kuuluu tämän työskentelyn osalta lähtömaan lainsäädännön piiriin (5.2 artikla)....
Sopimusmaasta tulevan työntekijän vakuuttaminen
Sosiaaliturvasopimuksissa määrätään siitä, missä maassa työnantajan tulee järjestää työntekijänsä sosiaaliturva, kun työntekijä työskentelee maassa, joka on osapuolena sosiaaliturvasopimuksessa. Nämä säännökset...
Henkilöpiiri jota Kanadan sosiaaliturvasopimus koskee
Sopimuksen henkilöpiiri on laaja. Sopimusta sovelletaan henkilöihin Sopimuksen henkilölliseen soveltamisalaan kuuluvat myös pakolaiset sekä valtiottomat. Kanadan sopimuksen mukaan kaikkia sopimuksen...
Todistushakemusmenettely Kanadan sosiaaliturvasopimuksen mukaan
Todistusta haetaan Eläketurvakeskuksesta Eläketurvakeskus antaa todistukset Työnantajan tai apurahansaajan tulee hakea todistusta mahdollisuuksien mukaan ennen ulkomaille työskentelemään lähtemistä. Todistus voidaan...
Poikkeuslupaa koskevat määräykset Kanadan sosiaaliturvasopimuksessa
Poikkeukset sovellettavaa lainsäädäntöä koskeviin sääntöihin Suomen ja Kanadan toimivaltaiset viranomaiset tai heidän valtuuttamansa laitokset voivat sopia poikkeuksista kaikkiin sovellettavaa lainsäädäntöä...
Apurahansaajat ja Kanadan sosiaaliturvasopimus
Apurahansaaja voi kuulua Suomen sosiaaliturvaan työskennellessään Kanadassa Suomen ja Kanadan välisessä sosiaaliturvasopimuksessa ei ole määräyksiä apurahansaajista. Suomen ja Kanadan toimivaltaiset...
Yrittäjät ja Kanadan sosiaaliturvasopimus
Yrittäjät vakuutetaan lähtökohtaisesti työskentelymaansa lainsäädännön mukaan Suomen ja Kanadan välisessä sosiaaliturvasopimuksessa ei ole varsinaisesti määräyksiä lähetetyistä yrittäjistä. Pääsääntöisesti yrittäjiin sovelletaan...
Merenkulkijoita koskevat määräykset Kanadan sosiaaliturvasopimuksessa
Merenkulkija vakuutetaan lippumaan lainsäädännön mukaan, jos henkilöön muutoin sovellettaisiin molempien sopimusmaiden lainsäädäntöä (V.3 artikla). Merenkulkijoille ei anneta todistusta sovellettavasta lainsäädännöstä....
Lähetettyjä työntekijöitä koskevat määräykset Kanadan sosiaaliturvasopimuksessa
Työntekijä voidaan lähettää toisen sopimusmaan alueelle enintään kolmeksi vuodeksi Työntekijä, joka kuuluu tämän työskentelyn osalta lähtömaan lainsäädännön piiriin (5.2 artikla)....
Työskentelymaassa vakuuttaminen Kanadan sosiaaliturvasopimuksen pääsääntönä
Lähtökohtana on, että sopimusmaissa työskentelevään työntekijään sovelletaan sen sopimusmaan lainsäädäntöä, jossa työntekijä työskentelee (5.1 artiklan a alakohta). Vakuuttaminen voi EU-maista...