Uusia osa-aikaeläkkeitä ei myönnetä enää 1.1.2017 jälkeen

Osa-aikaeläke poistuu työeläkejärjestelmästä. Uusia osa-aikaeläkkeitä ei myönnetä enää 1.1.2017 jälkeen. Osa-aikaeläkettä ei myöskään voida myöntää uusin perustein, vaikka henkilöllä olisi aikaisemmin ollut osa-aikaeläke. Osa-aikaeläkkeen tilalle eläkejärjestelmään tulee osittainen vanhuuseläke. Osa-aikaeläkkeen saaja voi hakea osittaista vanhuuseläkettä. Ennen osittaisen vanhuuseläkkeen myöntämistä osa-aikaeläke pitää kuitenkin lakkauttaa ja siitä on annettava lakkautuspäätös.

Tarkemmat tiedot

Yksityisten alojen eläkelakien mukaan osa-aikaeläkettä ei voida myöntää takautuvasti. Viimeisten osa-aikaeläkehakemusten on tultava vireille viimeistään joulukuussa 2016. Tammikuussa vireille tulleet osa-aikaeläkehakemukset joudutaan yksityisten alojen eläkelakien mukaan hylkäämään.

Julkisten alojen eläkelain mukaan osa-aikaeläke voidaan myöntää 6 kuukaudelta takautuvasti. Osa-aikaeläke voidaan siksi myöntää julkisten alojen eläkelain mukaan vielä 1.1.2017 jälkeen, kuitenkin siten, että osa-aikaeläke alkaa viimeistään 1.1.2017. Osa-aikaeläkkeen saamisen edellytysten on näissäkin tilanteissa täytyttävä vuoden 2016 puolella.

Aikaisemmin myönnetyt osa-aikaeläkkeet voivat kuitenkin jatkua. Näihin osa-aikaeläkkeisiin sovelletaan 31.12.2016 voimassa olleita säännöksiä.

Mikä on osa-aikaeläkkeen tarkoitus?

Osa-aikaeläke on tarkoitettu pitkään työelämässä olleille ja sen tarkoituksena on yhdistää osa-aikainen työskentely ja eläkkeellä olo. Osa-aikaeläkkeen voi saada työeläkelakien mukaan, mutta ei kansaneläkelain mukaan. Osa-aikaeläkkeen saaminen edellyttää, että kokoaikatyöstä siirrytään osa-aikatyöhön.

Osa-aikaeläke korvaa osa-aikatyöhön siirtymisestä johtuvaa ansioiden alenemista.

Mitä osa-aikaeläkkeen saamiseksi edellytetään?

Osa-aikaeläkkeen saamisen keskeisiä edellytyksiä ovat:

  • henkilö on täyttänyt osa-aikaeläkkeen saamiseen oikeuttavan iän
  • henkilöllä on työeläkelakien mukaan vakuutettuja työansioita 5 vuoden tarkastelujaksolla
  • henkilö ei ole estävällä eläkkeellä
  • henkilö on kokoaikatyössä ennen eläkkeelle siirtymistä
  • henkilöllä on vähintään 5 vuotta työeläkelakien mukaan vakuutettua työskentelyä osa-aikaeläkkeen alkamista välittömästi edeltäneen 15 kalenterivuoden ajalla (5/15 -edellytys)
  • henkilö siirtyy osa-aikatyöhön, jossa sekä työansiot että työaika vähentyvät.
  • yrittäjän on lopetettava yrittäjätoimintansa kokonaan tai puolitettava yrittäjätoiminnan työtulo laissa tarkemmin säädetyllä tavalla.

Työnantaja ja työntekijä sopivat keskenään työntekijän siirtymisestä osa-aikatyöhön.

Kunnalla ja valtiolla työhistoriaa koskevat vaatimukset poikkeavat TyEL:n säädöksistä.

Kuinka paljon osa-aikaeläkeläisiä on?

Vuoden 2015 lopussa osa-aikaeläkkeellä oli yhteensä 12 066 henkilöä. Osa-aikaeläkkeellä olevia ei eläkkeensaajia koskevissa tilastoinnissa yleensä lueta eläkkeensaajiksi tai eläkkeelle siirtyneiksi.